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无锡举办大型招聘会懂H5成应聘“加分项”

2018-02-05 11:17 作者:中国教育在线www.chneduol.c 来源:网络整理 浏览: 我要评论 (条) 字号:

摘要:岁末年初,新一届毕业大学生的求职就业大幕已全面开启。昨天(2月3日),由市人才服务中心、市人力资源市场主办

原标题:2018无锡首场大型人才争夺战打响

岁末年初,新一届毕业大学生的求职就业大幕已全面开启。昨天(2月3日),由市人才服务中心、市人力资源市场主办的2018年无锡市高校毕业生双选交流会暨大型公益人才交流会,在太湖国际博览中心举行。这是2018年的第一场大型人才交流活动,共有414家企业携带万余个岗位前来揽才,其中大部分岗位专为大学毕业生“量身打造”。作为职场新生代的95后,就业观念更加开放而多元,在择业上也表现出新趋势。

名企“大咖”聚集 六百余名硕士争聘

昨天早上9点左右,招聘大厅已经人头攒动,不少用人单位展台前排起了长队,面试洽谈区也坐满了人,都来赶这趟春节前的求职“末班车”。当天的参会单位可谓“大咖”云集,除了灵山集团、威孚等大型国有企业,SK海力士半导体(中国)有限公司、江苏华莱坞投资发展有限公司、上汽大通汽车有限公司、浪潮卓越大数据产业发展有限公司、江苏新日电动车公司、松下(能源)公司等21家市政府重点项目企业悉数到场,共提供1149个岗位,仅SK海力士一家就推出了400个岗位,其中装备、工艺技术员就需要300人,成为“吸睛”大户。

“层次高”是本届人才交流会的一大亮点。据了解,在一万多个岗位中,研究生岗位及以上的岗位需求占21%,本科及以上的岗位需求达到50%。为配合市政府重点项目、重点企业的招聘需求,主办方通过前期的“岗位筛选”和“人岗匹配”,邀请了复旦大学、同济大学、上海交通大学、南京大学、东南大学、江南大学等15所高校的600余名研究生前来与无锡重点企事业单位交流洽谈,并为受邀前来的外地高校研究生按路程远近发放200—800元不等的差旅补贴。

企业数岗位数创双高 电子通信类增幅最大

作为今年的首场大型人才交流会,用人单位数量和提供的“饭碗”双双创新高,其中414家用人单位比去年同期增长35.6%,提供的11159个岗位同比增加40.5%。销售类、计算机网络类、机械仪表类、工厂生产类、电子通信技术类需求排前五,其中销售类提供岗位1668人,占15%;计算机网络类1456人,占13%; 机械仪表类1184人,占11%;工厂生产类920人,占8%;电子电器通信技术类810人,占7.25%。和历届招聘会相比,电子通信技术类增幅最明显,同比上升5%。一向热门的管理类、教育培训类岗位跌出了前五。

市人才服务中心人才科负责人凌燕飞介绍,本届交流会招聘职位需求的浮动与无锡产业结构调整方向十分接近,计算机网络专业需求居高不下,与无锡大力发展智能制造、物联网产业的发展方向一致。随着“大数据”“云计算”渗透到各行各业,“互联网+传统行业”的跨界融合也进一步加大。互联网、电子商务、金融类等新兴服务业的就业形势相对较好,也加大了企业对计算机网络类高新技术人才的需求。另外,本次交流会岗位需求排名和无锡企业接收毕业生的排名基本一致。据毕业生就业部门统计,2017年全年,通信设备、计算机及其他电子设备制造业、通用设备制造业、商务服务业接收毕业生数量排前三位,接收人数占全市毕业生总人数的20.4%。

【现场直击】“租房补助”最具吸引力

前来求职的小陈是南京理工大学的应届毕业生,学的是机械工程专业。昨天,他在几家有相关岗位的公司展台前转了一圈,也咨询了工作待遇。记者发现,他对于工资多少并没有表现出过分关注,倒是对单位能否解决住宿、有没有餐费补贴和交通补贴等问题格外关注。在每家展台前,他都详细咨询了这几个问题。淮海工学院的郑同学在招聘会上投了3份简历,全是投给“提供住宿”的企业。“大学生才走出校门,经济都不富裕,我们希望企业能提供更好的工作环境,这也是企业文化的一大体现。”郑同学说。

多家企业招聘负责人都表示,福利待遇中“租房补助”对毕业生最具吸引力,于是,很多企业都打出温情脉脉的“软待遇”吸引毕业生,例如SK海力士就标明:免费提供住宿,配备空调、冰箱、独立洗浴间、公司承担水电费的福利制度。

据工作人员介绍,他们还免费提供三餐,可任选中餐、韩餐、面食、简餐。除了管吃管住,员工还有探亲交通费,入职6个月后可以享受汽车票、火车票全额报销,飞机票报销70%—100%,入职满2个月后,每个月还可以享受一天的带薪年假,一年后根据工龄,享受11—15天的带薪年假。此外,入职两年后的员工还可以享受每月200元—400元的长期工龄补贴。

微商经历、懂H5成应聘“加分项”

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